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Mais velho e sem experiência

Cada vez mais, os jovens acima de 25 anos, conquistam novas oportunidades de ingressar no meio acadêmico. O problema da grana foi minimizado com a grande oferta de programas de bolsa de estudos e financiamentos públicos e privados.

Agora, com o diploma na mão, os recém-formados mais velhos precisam vencer mais um novo obstáculo: a falta de experiência com a idade avançada.

É claro que a grande maioria das empresas prefere contratar profissionais que já tenham vivência de mercado. É mais barato e mais eficiente.

Como agir em situações como esta, com mais de 25 anos e sem experiência?

Acesse a reportagem publicada pelo portal Administradores.

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